华为公司存储产品线诚聘
存储人才，为你提供无限的发展前景，
招聘职位如下：
联系方式：jiangw◎huawei.com，欢迎邮件联系！
高端职位
1、职位类别：系统工程师/架构专家
职责：
a、分析市场需求，完成近期和中无期的产品规划，提出技术规划验证建议，预测产品生命周期
中的挑战；
b、制定系统、明确、详细的产品设计规格。
c、确保产品需求得到实现，并控制测试和集成的策略。从技术上对IPD的TR点提供保证，和相关
责任人一起（QA、开发代表和产品经理等），使TR点及时通过并保证质量。
d、协调解决各专业技术间的冲突，负责关键技术点的决策
职位要求:
a、具有存储产品的开发/设计经验，有把握产品技术领域发展方向和趋势的能力
b、具有较强的执行力和推动力，善于与周边部门协调，能领导重要项目的系统分析设计和验证
工作；
c、理解系统设计中涉及的工艺、可维护性、
EMC、结构、信号完整性分析、ASIC等，并在设计中
构建质量、成本、可维护性、可生产性及核心竞争力
d、良好的学习能力、人际沟通能力及团队合作精神；诚实、稳定、可靠。
2、职位类别：
硬盘技术专家
职责：
a、参与产品设计，在与硬盘相关的工艺、可靠性设计方面对产品负责；
b、对硬盘出现的质量问题负责，对硬盘的来料建立检验方法
c、分析硬盘成本，对硬盘降成本提出建议
职位要求:
a、硬盘的开发/设计或维修经验，精通硬盘的工作原理；
b、有存储行业相关背景知识
c、熟悉硬盘FIRMWARE原理
3、职位类别：集成与解决
方案专家
职责：
a、快速响应市场需求，提供满足要求的存储解决方案。
b、研究市场需求，开发有竞争力的存储解决方案。
c、配合sales，参与存储售前工作。
d、领导团队，辅导和培养存储解决方案工程师。
e、参与业务规划。
职位要求：
a、从事存储开发或者解决方案工作3年以上，有突出成绩。
b、熟悉业界各家存储产品及其解决方案。
c、5年以上工作经验。
d、表达能力强。
e、本科以上学历。
f、有友商工作经验者优先。
开发方面的职位：
职位一：高层软件开发工程师
— 本科及以上学历，电子类、计算机或相关专业，二年及以上（硕士一年）软件设计经验；
— 熟悉C/C++编程。
— linux操作熟练，有linux下软件开发经验或Windows下软件开发经验
— 能够熟练阅读和理解英文资料。
职位三：驱动软件开发工程师
— 本科及以上学历，电子类、计算机或相关专业，二年及以上（硕士一年）操作系统底层驱动软件设计经验；
— 熟悉C/C++编程。
— 有linux下软件开发经验。
— 能够熟练阅读和理解英文资料。
职位四：系统工程师
— 本科及以上学历，电子类、计算机或相关专业，五年以上开发经验，至少有一个成功的系统设计经历；
— 有友商工作经验者优先。
— 熟悉嵌入式OS系统，Linux优先。
— 能够熟练阅读和理解英文资料。
职位五：
硬件：
— 计算机、通信、电子及相关专业
— 本科（2年以上硬件开发工作经验）或硕士（一年以上硬件开发工作经验），最好有PC机或
服务器主板设计经验
— 能够熟练阅读和理解硬件设计英文资料
— 熟悉逻辑设计，有VHDL或Verilog设计中小规模逻辑设计仿真经验
— 熟练使用硬件调测仪器（数字
示波器、逻辑分析仪等）
— 熟悉PC机/服务器以及嵌入式处理器系统硬件原理
解决方案方面职位
职位一：存储解决工程师
— 本科及以上学历，电子类、计算机或相关专业，1年以上存储解决方案经验，有开发经验优先；
— 熟悉unix、linux操作系统。
— 熟悉存储知识、了解存储设备、熟悉
备份软件，熟悉netbackp、volume
manager优先。
— 活波、善于与人打交道。
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